Navy commanders and senior executives strategic empowerment strategy in the cultural sphere

Document Type : Original Article

Authors

1 Assistant Professor of Military Strategic Management Imam Khomeini University of Marine Sciences

2 Associate Professor of Management, National Defense University

Abstract

Today the sea is of vital importance in the growth and life of the nation. needs, abilities and cultures is the way to achieve it is explained in terms of maritime strategy. The main research question of the empowerment of commanders and senior executives to develop strategies tailored to the Islamic Republic of Iran's military strategy naval And its main goal to achieve empowerment strategies Navy commanders and senior managers in the strategy that has been done mission in the cultural sphere.Study of the method applied - and in 1393 in the field of strategic naval forces conducted military bases. The population census method was used so the sample population size and population, the number of 50 The interests of countries having direct contact with the sea, desires, people. Using the theory and literature, internal and external factors, mining .The new version of the National Defense University and Higher initial strategies and strategy Tvanmdsazy commanders and senior managers in the cultural sphere is presented .

Keywords


فهرست منابع
قرآن کریم ترجمه آیت‏الله مکارم شیرازی.
نهج البلاغه ، ترجمه آیت الله مکارم شیرازی
امام خمینی(رحمت الله علیه).( 1357). « کشف‌الأسرار»
امام خامنه‏ای(مدظله‏العالی). «مجموعه بیانات معظم‏له در مناسبت‏های مختلف»، موجود در پایگاه اطلاع‌رسانی دفتر حفظ و نشر آثار معظم له - مؤسسه تحقیقی فرهنگی انقلاب اسلامی.
آقا محمدی، داود، (1388)، تدوین راهبرد تربیتی- آموزشی دانشگاه های افسری نیروهای مسلح، رساله دکتری، دانشگاه عالی دفاع ملی
بختیاری،حسن، (1388)،طراحی الگوی توانمندسازی مدیران و فرماندهان نیروی انتظامی،تهران،دانشگاه عالی دفاع ملی
بنیاداروپایی­مدیریت کیفیت،(2013)مدل تعالیEFQM ترجمه تقی زاده هرات، علی، خلیلو، علی، خلیلو،آیسان، چاپ اول (1392)، تهران، انتشارات سازمان مدیریت صنعتی
جفت، اسکات ،(1377)، مدیریت توانمند، ترجمه بهزادمعانی، انتشارات لار
حسن آبادی، سیاوش، (1392)، طراحی الگوی راهبردی توانمندسازی کارکنان فنی نهاجا، تهران، دانشگاه عالی دفاع ملی
پاک طینت، اقبال وفتحی زاده، علیرضا،(1387)،توانمندسازی کارکنان: ضرورت ها و راهکارها
حسن بیگی،ابراهیم ،(1390)، مدیریت راهبردی،تهران، انتشارات سازمان مطالعه و تدوین کتب علوم انسانی دانشگاه‏ها(سمت).
دوره 18 دفاع، (1393) ، الگوی توسعه نیروی دریایی راهبردی آجا، تهران، دانشگاه عالی دفاع ملی
رودسری،شفیعی ،(1377)، تدوین استراتژی آموزش در نیروی دریایی،تهران، دانشگاه عالی دفاع ملی
دلشاد تهرانی، مصطفی،(1377)، دولت آفتاب، اندیشه سیاسی و سیره حکومتی علی(علیه السلام)، تهران: خانه‌اندیشه جوان.
دیوید. فرد آر،(1382)،  مدیریت استراتژیک، ترجمه دکتر علی پارسائیان و دکتر سید محمد اعرابی، تهران: دفتر تحقیق­های فرهنگی
رابینز، استیفن، (1385)، تئوری سازمان، ساختار و طرح سازمانی، مترجم، دانایی­فرد، حسن و سید مهدی الوانی، تهران، گنج شایگان، (چاپ هجدهم).
رابینز، استیفن، (1384)، تئوری سازمان، ترجمه سید مهدی الوانی و حسن دانایی فر، تهران،انتشارات اشراقی
رضائیان، علی ،(1388)،  مبانی سازمان و مدیریت، تهران، سمت، چاپ اول،
عبدالهی، بیژن و نوه ابراهیم، عبدالرحیم ،( 1385 )،توانمندسازی کارکنان کلید طلایی مدیریت منابع انسانی ".
نصری، فرامرز ، (1393)، طراحی الگوی تربیت و آموزش افسران رسته عرشه نیروی دریایی راهبردی آجا با رویکرد توانمندسازی آنها، تهران، دانشگاه عالی دفاع ملی
نصری، فرامرز ، (1393)طراحی الگوی تربیت و آموزش افسران رسته عرشه نیروی دریایی راهبردی آجا با رویکرد توانمندسازی آنها، فصلنامه مطالعات دفاعی استراتژیک ، سال دوازدهم نشریه علمی تحقیقی دانشگاه عالی دفاع ملی
مطلبی ابوطالب، یوسفی مجید، صدیقی فرزاد، (1389)، نقش آموزش در نیروی دریایی راهبردی، مجموعه مقالات اولین همایش نیروی دریایی راهبردی، دانشگاه علوم دریایی امام خمینی(ره) نوشهر.
Thomas .K.W nd Velthouse . BA(1990). Cognitive element of empowerment: an interpretive model of  task motivation. Academy of managementReview 15